技术面试的一点经验

技术面试看什么

  1. 流畅的表达能力和清晰的逻辑分析能力。
  2. 比较扎实的基础知识和技术学习热情。
  3. 问题发现和推动解决问题的能力。
  4. 丰富的项目经验积累和架构规划能力。

优秀候选人的一些品质

  1. 对于所了解的技术知识理解的很透彻,从语言描述上能够表达准确、有逻辑、有调理。
    • 表达中不会有『这个』『那个』『嗯』『啊』的语气词和停顿。
    • 对于项目问题的解答,主动阐述项目背景,问题现状,做了什么,产生什么样的收益。
    • 优先说出答案的关键 123,再展开举例说明,是一种清晰有效的表达方式。
  2. 从技术底层知识上,对于一些相对关键的技术知识能够灵活掌握,能从技术前世今生很顺畅的表达出来。
  3. 实践能力上,候选人对于理论的了解不仅停留在书面上,而是动手实现一个技术理论。

技术面试怎么做

从工作经验来分,以三年为界,分为两类面试思路:

  1. 越是经验丰富的候选人,可以提出一个比较模糊的问题,尽量让候选人来主导拆解这个过程。同时也要避免跑题浪费时间。
  2. 对于经验很少的候选人,则可以从基础性知识和具体的问题上展开,如果难度过高需要积极的给出提示和引导。